寧德2月14日電 (繆婷)“不知不覺14天已經(jīng)過(guò)去了。”2月12日，即將離開福建寧德市東僑健康管理點(diǎn)的周先生說(shuō)，剛進(jìn)來(lái)時(shí)心態(tài)非常差，一宿一宿睡不著覺，后來(lái)通過(guò)工作人員的開導(dǎo)和暖心的服務(wù)，心安下來(lái)了。
為加強(qiáng)人員管理，避免交叉感染，1月28日，寧德市東僑開發(fā)區(qū)設(shè)立專門的健康管理點(diǎn)，設(shè)立醫(yī)務(wù)組、安保組、后勤組、管理服務(wù)組四個(gè)組別。其中，醫(yī)務(wù)組負(fù)責(zé)對(duì)集中觀察人員進(jìn)行體溫檢測(cè)和身體健康管理；安保組負(fù)責(zé)內(nèi)部安保工作；后勤組負(fù)責(zé)一日三餐；管理服務(wù)組負(fù)責(zé)留觀人員登記、生活需求、心理健康服務(wù)等。
工作人員：沒有想象的那么害怕
胡釗釗是健康管理點(diǎn)成立的第一批東僑開發(fā)區(qū)抽調(diào)工作人員。他說(shuō)，由于管理點(diǎn)臨時(shí)設(shè)立的，人員都沒有工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)場(chǎng)手忙腳亂地完成了設(shè)備物資搬運(yùn)、路線規(guī)劃，入住材料打印等工作，迎接第一批密切接觸者入住。
“大堂內(nèi)，大家穿好隔離防護(hù)服等著疫情調(diào)查處置組同事把人員接來(lái)；詢問(wèn)登記基本信息、測(cè)量體溫、辦理入住，引導(dǎo)上樓，一切都很正常的進(jìn)行。”胡釗釗回憶起第一天的工作，他笑著說(shuō)：“當(dāng)時(shí)可能很緊張，沒經(jīng)驗(yàn)怕做不好這些，就沒時(shí)間去思考害不害怕了。”
隨著入住人員的增加，健康管理點(diǎn)很快就開始規(guī)范起來(lái)。胡釗釗主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工作，人員通聯(lián)、物資需求、緊急情況處置，這對(duì)于剛步入社會(huì)不久的“90后”來(lái)說(shuō)，是一個(gè)挑戰(zhàn)。
“要被隔離觀察14天，很多人剛進(jìn)來(lái)是不能接受的，有些人不愿意提供個(gè)人信息，有些人進(jìn)來(lái)后十分焦慮，有些人會(huì)提一些特殊要求。”胡釗釗介紹，他主要幫忙做思想工作，身體狀況的就由醫(yī)護(hù)人員對(duì)接，現(xiàn)在大家的精神狀態(tài)都挺好。
健康管理點(diǎn)就像中轉(zhuǎn)站一樣，工作人員平時(shí)穿著防護(hù)服、護(hù)目鏡、手套等，接觸完就全身消毒。“待久了主要就是想家，想念家里的飯菜和回家路上的風(fēng)景，害怕肯定有一點(diǎn)的，但是沒有我們想象的那么害怕。”胡釗釗說(shuō)。
圖為東僑健康管理點(diǎn)工作人員了解新型號(hào)體溫槍用法。 東僑宣傳部 供圖留觀人員：出門看見你們還在，真好！
2月8日晚上7點(diǎn)，東僑健康管理點(diǎn)的一個(gè)留觀人員出現(xiàn)了發(fā)燒癥狀。疫情調(diào)查處置組的孫浩然接到通知后，和司機(jī)第一時(shí)間穿好防護(hù)服，接送發(fā)熱人員到寧德市醫(yī)院東僑院區(qū)傳染門診。
“陳先生是較早進(jìn)來(lái)的一批，前幾天狀態(tài)都很好，突然發(fā)燒、疲憊，和疑似癥狀有點(diǎn)像。”孫浩然回憶起，他和司機(jī)坐在前排，安靜下來(lái)，才發(fā)覺心臟“突突”的跳，當(dāng)時(shí)緊張的不敢開口說(shuō)話，一路默默無(wú)言。
“下車時(shí)，我伸手要去扶他，他說(shuō)的第一句話卻是，‘你們不要太靠近我，要不要離我遠(yuǎn)點(diǎn)？’這一路的緊張害怕仿佛突然就消失了。”孫浩然回憶道。
檢查結(jié)果為普通的流行感冒，在等待做CT檢查的過(guò)程中，孫浩然寸步未離。“想讓他第一時(shí)間出來(lái)的時(shí)候可以看見個(gè)熟人，心里也會(huì)安心些。”孫浩然說(shuō)。
“恍恍惚惚的，在醫(yī)院覺得很害怕，出門看見你們還在，真好。”回去路上，陳先生情緒穩(wěn)定下來(lái)說(shuō)道。
健康管理點(diǎn)：愿每一個(gè)人都健健康康
“我的孩子才一歲多，每天必須吃個(gè)蒸蛋保證營(yíng)養(yǎng)需求。”“我高血壓的藥吃完了，麻煩你們幫忙買下。”……在健康管理點(diǎn)，每天都會(huì)有各種各樣的訴求，工作人員總會(huì)盡全力滿足。
據(jù)了解，東僑健康管理點(diǎn)按照湖北來(lái)寧人員、密切接觸人員、溫州來(lái)寧人員進(jìn)行分區(qū)管理，每人1間隔離觀察。自入住起，工作人員會(huì)認(rèn)真登記每個(gè)人員情況，按照“一人一檔”要求，建立專門健康檔案，包括體溫、血壓、脈搏、病史等。
“‘科學(xué)管理、溫馨服務(wù)、入住文明、大家健康’這是東僑健康管理點(diǎn)的設(shè)立理念，也是大家共同努力的方向，希望入住的每一個(gè)人都能健健康康的。”東僑健康管理點(diǎn)工作人員如是說(shuō)。
截止2月12日17點(diǎn)，該健康管理點(diǎn)共收住留觀人員106名，陸續(xù)解除觀察49名，現(xiàn)還需醫(yī)學(xué)觀察57名。(完)
